Como todos los martes a las 10 am, por Errepar Play, Romina Franco conduce “Novedades +IVA”, un programa de streaming en vivo pensado especialmente para los profesionales en ciencias económicas.

En este espacio de análisis sobre los temas más relevantes del ámbito impositivo, contable, societario y laboral, la acompañan Nicolás Rallo y Tamara Tornese, parte especializada del equipo de contenidos de Errepar.

En el programa de hoy, contamos con la participación especial de Marcelo Perciavalle, quien brindó orientación clave sobre temas societarios.

Además de la charla técnica sobre asambleas y estados contables, el programa cubrió diversas novedades impositivas y laborales de la semana:

Ley de Modernización Laboral: se mencionó la reglamentación del régimen de incentivo a la formalización laboral, cuyo objetivo es reducir costos para fomentar nuevas contrataciones.
Impuesto a las Ganancias y Bienes Personales: se analizó la complejidad del aplicativo, la falta de cruce de datos con la declaración jurada de IVA y la preocupación por los plazos de vencimiento, solicitando una posible extensión.
Clave MIBA (Ciudad de Buenos Aires): Romina Franco explicó los problemas operativos para gestionarla y ofreció una solución práctica mediante el esquema de delegación de servicios para cumplir con el régimen local.
Régimen de Transparencia Fiscal en CABA: se abordó la reglamentación para discriminar el impuesto sobre los ingresos brutos en los comprobantes, con un plazo de adecuación hasta el 31 de agosto.
Base imponible para intermediarios en CABA: se precisaron las reglas para actividades de intermediación (comisionistas, plataformas digitales, etc.) sobre la base imponible especial.
Impuestos provinciales en Entre Ríos: se alertó sobre la actualización de alícuotas y la nueva exigencia de inscripción en el Registro Único de Industria para mantener exenciones en actividades fabriles.
Sistema SISA y LUFE: se reglamentó el intercambio de información agrícola entre el SISA y el legajo único financiero (LUFE), advirtiendo posibles impactos en el certificado PYME.
Casas Particulares: se detalló el incremento progresivo salarial (escalonado hasta julio) y la actualización de la cuota de la ART para el periodo de abril.
Jubilados y pensionados: se confirmó el aumento del 3,4% basado en el IPC, junto con el bono de 70.000 pesos.

Por su parte, durante su participación en el programa, el invitado presentó un resumen de las cuestiones más destacadas a atender de cara a las convocatorias de asambleas ordinarias que tratan el cierre de estados contables, explicando algunos puntos que resumimos a continuación:

SA con directorio unipersonal y director en el extranjero: ante la imposibilidad del director de estar presente físicamente y la falta de estatuto adaptado, el Dr. Perciavalle sugiere recurrir a la realización de asambleas a distancia. Resalta que la administración actual de la IGJ permite estas reuniones siempre que sean unánimes, incluso si no están explícitamente detalladas en el contrato constitutivo.
Representación de socios en asambleas: aclara que, si bien un socio puede otorgar un poder de administración general, dicho poder no habilita automáticamente al apoderado para representar a un socio en una asamblea si el apoderado es el administrador. La distinción es fundamental: los administradores participan en reuniones de administración, pero la representación en asambleas debe seguir las reglas societarias específicas.
Sociedad en liquidación por pérdida de capital: ante la consulta sobre la pérdida del 50% del capital, el experto remite al artículo 100 de la Ley General de Sociedades. Explica que, si existe viabilidad económica demostrable, esta situación no deriva necesariamente en una disolución automática, permitiendo a la asamblea decidir la continuidad del negocio.
Obligatoriedad de reuniones cada 3 meses: ratifica que la normativa societaria impone la obligación de realizar reuniones periódicas cada tres meses para garantizar que los administradores rindan cuentas y mantengan a los accionistas informados, evitando que los administradores ignoren a los socios alegando razones personales o vacaciones.
Provisión de dividendos y honorarios: Perciavalle distingue que, mientras los honorarios deben provisionarse al cierre según las normas contables, los dividendos son un derecho que nace automáticamente para el accionista una vez que la asamblea los aprueba y pone a disposición, no requiriendo pasos adicionales para constituir la mora si no se pagan.

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Novedades+IVA: un repaso semanal por la actualidad de la profesión