El dictamen aprobado en comisiones en el Senado, antes de iniciar el debate, eliminó del texto de la Ley Bases, todo el capítulo previsional.

El mismo en su artículo 226 disponía la eliminación de la moratoria previsional Ley 27705 y mediante el artículo 227 creaba la (PRP) “Prestación de Retiro Proporcional”.

La PRP, pretendía reemplazar la moratoria, por el pago de un haber mensual equivalente a la Prestación Universal al Adulto Mayor (PUAM), que representa el 80% del haber jubilatorio mínimo, para quienes tuvieran 65 años –sin distinción de género entre hombres o mujeres- y cuenten con algunos aportes sin llegar a reunir os 30 años exigidos por ley. Esta prestación consideraba los aportes proporcionales que habían hecho los futuros beneficiarios a lo largo de toda tu vida, dependiendo de la cantidad de años que hayan aportado en su historia laboral.

Por ello, con la eliminación del capítulo previsional, la moratoria según L. 27705, continuaría vigente hasta marzo 2025. Este período seguramente no sea prorrogado por el Gobierno nacional, a partir de esa fecha.

Sin moratoria, pocas personas – en especial mujeres- en edad jubilatoria podrán adquirir un beneficio jubilatorio.

Aclaramos que, si bien proyecto de Ley Bases no cambiaba el requisito de edad jubilatoria, de no haberse eliminado el capítulo previsional, en caso de no reunir la persona los 30 años de aportes y la edad (mujeres a los 60, hombres a los 65 años), tanto mujeres como hombres debían esperar a los 65 años para solicitar una PUAM o una PRP. Esto habría quedado sin efecto.

Vigencia de la moratoria previsional 27705

El artículo 4 de la L. 27705 establece que el Plan de Pago de Deuda Previsional que rige por el plazo de dos años desde su entrada vigencia –ello es hasta marzo 2025-, pudiendo ser prorrogado por igual período.

Asimismo la resolución (ANSeS) 76/23 aclaró que este plazo de dos (2) años para la adquisición de la Unidad de Pago de Deuda Previsional finalizará el día 23 de marzo de 2025, inclusive.

¿Qué períodos se pueden regularizar según L. 27705?

Quienes posean la edad jubilatoria hasta diciembre de 2008 inclusive.
Quienes no alcazaron la edad jubilatoria hasta el 31 de marzo de 2012 inclusive.

Requisitos de la moratoria L. 27705

Como lo detallamos en notas anteriores, el plan de pagos determina lo siguiente:

Personas con edad jubilatoria cumplida

Se creó la unidad de pago de deuda previsional con el objeto de que la deuda por períodos anteriores a diciembre de 2008 pueda ser cancelada en hasta 120 cuotas mensuales a descontarse del haber jubilatorio.

Para acceder a la misma se debe haber cumplido la edad jubilatoria, y haber residido en el país y no haberse encontrado prestando servicios bajo relación de dependencia o en carácter de autónomo y/o monotributista, durante el periodo por que se pretende adquirir la unidad de pago de deuda previsional.

El valor de la unidad de pago de deuda previsional, tendrá un valor fijo del 29% de la base mínima imponible de la remuneración (art. 9 ley 24241).

Unidad de cancelación de aportes previsionales para trabajadores en actividad:

Para acceder será requisito para las mujeres, ser mayor de 50 y menor de 60 años, y para el hombre, ser mayor a 55 y menor a 65 años, acreditar los ingresos que permitan la justificación del pago de la Unidad de aportes previsionales, haber residido en el país y no haberse encontrado prestando servicios bajo relación de dependencia registrada o en carácter de autónomo/a y/o monotributista.

Se pueden adquirir aportes por períodos anteriores a marzo de 2012.

Cada mes adeudado es equivalente al 29 por ciento de la remuneración mínima imponible de la remuneración (art. 9 ley 24241).

Si no reuno los 30 años de aportes, ¿cuáles serán las alternativas al finalizar la vigencia de la Ley 27705?

La moratoria previsional según Ley 24476 y la PUAM.

Moratoria según L. 24476:

Es permanete y aplica a hombres y mujeres. Permite regularizar años de aportes desde el mes siguiente en que el futuro/a jubilado/a cumpla 18 años de edad y hasta el 30 de septiembre de 1993. Está sujeta a un exámen socioeconómico previo.

Como ejemplo, las mujeres que hoy cumplen 60 años necesitarían tener 19 años de aportes efectivamente contribuidos al sistema y solo podrían regularizar por moratoria aproximadamente 11 años.

Este ejemplo puede variar -restando algunos años- ya que es compatible con el reconocimiento de aportes por tareas de cuidado y puede complementarse con la moratoria previsional, computable de la siguiente forma:

-1 año de aportes por hija/o.

-2 años de aportes por hija/o adoptada/o.

-Se adicionará 1 año por hija/o con discapacidad y 2 años en caso de que haya sido beneficiaria/o de la Asignación Universal por Hija/o por al menos 12 meses.

-También las licencias por maternidad y de excedencia de maternidad a las mujeres que hayan hecho uso de estos períodos al momento del nacimiento de sus hijos o hijas.

Pensión Universal para Adulto Mayor (PUAM):

Corresponde a personas mayores de 65 años que no cuentan con ninguna jubilación ni pensión, ni reúnan los 30 años de aportes exigidos por ley. Les corresponde el 80% del haber mínimo y no otorga derecho a pensión por viudez al cónyuge. Aclaramos que las mujeres deben esperar a los 65 años para acceder a la PUAM.

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